目 录
1、党群部门和法检两院2010年 “创新创优、提质提效”承诺事项汇总表 1
2、政府部门2010年 “创新创优、提质提效”承诺事项汇总表 15
3、垂直部门2010年 “创新创优、提质提效”承诺事项汇总表 37
4、国有企业2010年 “创新创优、提质提效”承诺事项汇总表 44
5、金融机构2010年 “创新创优、提质提效”承诺事项汇总表 48
6、镇(街道)2010年 “创新创优、提质提效”承诺事项汇总表 56
党群部门和法检两院2010年 “创新创优、提质提效”承诺事项汇总表
单位
承诺事项
本年度细化目标、任务
完成年度目标的
承诺时间(月份)
领导
一、组
织
部
1、建立健全领导干部选拔、任用、管理、考核机制
（1）制订干部任用条例检查实施细则。
8月
吴伟兴
（2）制订市管干部、中层干部及其他公务员考核、奖惩与交流轮岗 细则、领导干部退出现职管理实施办法。
6月
（3）修订完善中层干部竞争上岗实施办法。
6月
（4）制订《领导干部专项考核实施办法》、《领导干部日常监 核量化评价试行办法》和《镇（街道）部管干部 考核办法》。
6月
2、切实加强干部教育培训
（1）制订“十二五”干部教育培训规划和“十二五”企业经营管理人员培训规划。
6月
（2）建设干部教育培训网络学院。
7月
（3）出台干部教育培训学分制 考核办法。
5月
3、建立健全人才工作机制
（1）制订出台“十二五”人才发展规划、大学生“村官”创业扶持政策、人才工作服务饰品产业集群转型升级专项政策等。
11月
（2）继续编制发布义乌市紧缺人才导向目录和人才薪酬指导价。
11月
（3）加强人才创新创业平台建设。
12月

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